Accepter et s’adapter au changement

Accepter et s’adapter au changement

OBJECTIFS

  • Comprendre les enjeux du changement
  • Analyser les freins au changement
  • Développer sa  flexibilité et son ouverture face au changement

CONTENU PÉDAGOGIQUE

CHANGER, POURQUOI, COMMENT ?

  • Pourquoi changer ? Le processus de deuil
  • Accepter de transférer son savoir faire
  • Identification de sa façon de réagir aux événements extérieurs
  • Les causes et effets du changement
  • Définir le changement et lui donner un sens pour mieux vivre
  • Les compétences attendues pour gérer le changement

 

SITUER SA MISSION DANS L’ORGANISATION

  • La complexité dans son poste : comment l’anticiper et y faire face
  • Repérer et comprendre les circuits de décision
  • Situer sa mission dans l’organisation
  • Travail écrit pour poser les bases du changement

 

DÉVELOPPER SA FLEXIBILITÉ

  • Contribuer à résoudre les problèmes avec méthode d’analyse
  • Prendre du recul pour appréhender les situations complexes
  • Renforcer sa capacité d’écoute, d’ouverture
  • Développer sa créativité

 

 

 

PUBLIC CONCERNÉ

  • Tout professionnel amené à travailler dans un univers en mouvement

PRÉREQUIS

  • 1ère expérience en management

DURÉE

  • 2 jours - 14 heures

DATES

  • A étudier sur demande si stage intra-entreprise
  • Selon calendrier des stages inter-entreprises

COÛT

  • 1 250 € HT/jour en stage intra-entreprise
  • 495 € HT/jour en stage inter-entreprises (450€ HT/jour/personne à partir de 2 inscrits)

LIEU

  • En nos locaux ou dans votre entreprise

outils PÉDAGOGIQUES

  • Apport du formateur et échanges
  • Test d’assertivité et de positions de vie
  • Exercices pratiques et écrits pour ancrer les décisions

SUPPORTS PÉDAGOGIQUES

  • Remise d’un document de synthèse

MÉTHODES D’ÉVALUATION

  • Questionnaire de satisfaction à chaud
  • QCM

Validation de la formation

  • Attestation de fin de formation

Nombre de stagiaires

  • Groupe de 2 à 12 personnes en intra-entreprise
  • Groupe de 3 à 8 personnes en inter-entreprises