La confection des produits – L’ameublement

OBJECTIFS
- Maîtriser les opérations d'assemblage, de montage et finitions sur les divers produits d'ameublement
-
Améliorer le grade de qualité et développer la polyvalence
CONTENU PÉDAGOGIQUE
DÉFINITION DES PRODUITS EN AMEUBLEMENT
- Coussins, voilages, rideaux et tentures
- Housses fauteuils et canapés
ÉTUDE DES TECHNIQUES ET DES MÉTHODES
- Les ourlets : avec ou sans guide
- Pose du plomb
- Les incrustations
- Les rajouts de tissu
- Les découpes et souffets
- Les poses galons
LES PATTES ET ATTACHES
- Ruflettes diverses
- Liens et pattes
- Coulisses et ruban fronçeur
LES TECHNIQUES DE DOUBLAGE
En coulissage, en fourreau, en finitions points main
LES ONGLETS
A même ou rapporté
LES EMBRASSES TRIPLES ET FANTAISIE
LE PLISSAGE ET LE FRONÇAGE
Selon gabarit, selon crans
LES BIAIS ET PASSEPOIL
- Pose en continu
- Avec raccord
- En angles et arrondis
- Pose « à cheval »
- Rabattu
Les plus pour le stagiaire et l’entreprise
- Posséder une bonne expertise des divers montages
- Développer l’adaptation des techniques en fonction des formes
Pour compléter les acquis de ce stage
- Réglages courants des machines à coudre
- Polyvalence sur produits linge de maison
PUBLIC CONCERNÉ
- Opérateurs(trices) débutants(es) en confection
PRÉ-REQUIS
- Dextérité manuelle, précision
DURÉE
- 10 jours minimum - 70 heures
DATES
- A étudier sur demande
COÛT
- 1 250 €/HT jour/groupe en intra-entreprise
LIEU
- Dans votre entreprise
MÉTHODES PÉDAGOGIQUES
- Méthode active avec alternance d’apports de méthodes et de mises en applications pour faciliter l’acquisition de compétences
- Méthode progressive : élaboration d’opérations, du plus simple au plus compliqué, pour une intégration graduelle des critères qualité
SUPPORTS PÉDAGOGIQUES
- Book des différents montages
- Document de synthèse
MÉTHODES D’ÉVALUATION
- Questionnaire de satisfaction à chaud
- Grille d’évaluation des acquis
- Réalisation de pièces
VALIDATION DE LA FORMATION
- Attestation de fin de formation
Nombre de stagiaires
- Groupe de 3 à 8 personnes en inter-entreprises
- Groupe de 2 à 8 personnes en intra-entreprises