Management & transmission des compétences

OJECTIFS

Définir les compétences à acquérir au poste de travail
Construire les séquences de formation
Animer des séquences de formation en situation de travail et des...

OBJECTIFS

Structurer et organiser un projet de sauvegarde de savoir-faire
Choisir les technologies appropriées à la sauvegarde
Réaliser des séquences de sauvegarde de savoir-faire en recourant...

OBJECTIFS

Organiser, accompagner et évaluer pédagogiquement la démarche de formation interne dans le champ de la qualification visée ainsi que le acquis professionnels du stagiaire.
Organiser...

OBJECTIFS

Identifier les besoins en compétence des collaborateurs au sein d'une équipe en lien avec les objectifs de l’entreprise
Conduire des entretiens d’évaluation et favoriser le...

OBJECTIFS

Organiser et suivre l’intégration des collaborateurs à l’aide d’un processus formalisé
Accompagner les projets de développement des compétences (formation, tutorat, transmission de savoir-faire...)

CONTENU...

Contexte de la formation
La gestion de projet est une des compétences clés de l’animateur d’équipe : définir, construire, organiser, piloter, évaluer des projets d’ordre technique, organisationnel...

OBJECTIFS

Comprendre les mécanismes des conduites agressives et d’éclosion d’un conflit
Identifier les facteurs de risques et définir des réponses adaptées
Acquérir des outils et des...

OBJECTIFS

Préparer une réunion, fixer les objectifs, prévoir son plan, déterminer les moyens
Respecter les différentes étapes d’une réunion, structurer son déroulement
Acquérir les techniques d’animation