Opérateur.trice en confection | CQP

Branche professionnelle Textile & Habillement

Code RNCP : 29471 / Date d’échéance : 21-12-2022

OBJECTIFS

Reconnaître la qualification de « opérateur sur machine de confection », et les différentes activités qui composent son périmètre, à savoir :

• Exploitation de données techniques.
• Préparation du matériel.
• Réalisation des assemblages.
• Validation de la qualité et de la conformité du produit.
• Nettoyage et entretien du poste de travail.

DEMARCHE D'EVALUATION

Candidature volontaire

Positionnement en 4 temps

Pour déterminer les capacités et savoir-faire du salarié, son potentiel, ses besoins en formation

1. Livret du candidat à remplir
2. Observation au poste de travail
3. Questionnaire technique à remplir
4. Entretien technique final

Ces 4 étapes sont menées par un binôme composé d’un formateur professionnel et d’un évaluateur interne professionnalisé à la démarche.

Résultat du positionnement | 2 options

1. Le salarié a le niveau

Dossier soumis directement à la certification - en jury paritaire national.

Décision du jury paritaire d’attribuer le CQP.

2. Le salarié n’a pas le niveau

Préconisation d’un parcours de formation individualisé en rapport avec les capacités à acquérir dans le périmètre de qualification du CQP.

• Durée du parcours : Entre 157 heures & 227 heures selon les résultats du 1^er positionnement

Passage d’un second positionnement.

Présentation du dossier au jury paritaire national par INFORMA

Débouchés :

• Opérateur.trice en confection
• Evolution possible / Opérateur.trice multipostes en confection

PUBLIC CONCERNÉ

• Personnel débutant ou nouveaux entrants dans une entreprise Textile ou Habillement, tenant un poste d’opérateur piquage ou surjet ou sur machine spéciale.

PRÉ-REQUIS

• Dextérité manuelle et minutie

CONDITIONS D'ACCES

- Entretien de motivation

- Validation des prérequis par un test d’entrée :

• Test d’assemblage sur machine à coudre industrielle
• Test de savoir de base

DURÉE DE L'EVALUATION

• 6 heures de positionnement initial
• 1 heure d’évaluation finale

DURÉE DU PARCOURS

• Entre 157 heures & 227 heures selon les résultats du positionnement.

  Ce parcours peut être proposé en contrat de professionnalisation en intra-entreprise à l’issue d’une formation préalable au recrutement.

COÛT DE L'EVALUATION

100 € HT/heure par candidat

Coût total :

• 600 € HT/personne – pour le positionnement
• 100 € HT/personne – pour l’évaluation finale

COÛT DU PARCOURS

• Sur la base de 1250 € HT / groupe / jour

  Groupe de 5 personnes minimum

LIEU

• Dans votre entreprise

MÉTHODES D'EVALUATION

• L’approche évaluative est en rapport avec le métier exercé et adaptée en fonction des produits et des procédures utilisés dans l’entreprise (adaptation de la grille d’observation au poste de travail)

 Validation du CQP

• Présentation du dossier devant le jury paritaire pour validation et attribution de la certification par la branche.

  100% de réussite pour les candidats présentés à ce CQP sur les 12 derniers mois.

   

  Cette formation est accessible par la VAE (nous contacter) et éligible au CPF (compte personnel de formation) /

  https://www.moncompteformation.gouv.fr